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règles télétravail
Les Règles juridiques du télétravail

règles télétravail

Pour faciliter la vie des salariés et remédier à diverses contraintes, et aussi en cas d’épidémie telle le Covid_19, le recours au télétravail se pratique dans de nombreuses entreprises.
Il est très utilisé aussi dans le cadre d’épidémie,  telle le Covid_19.
Le cadre légal du télétravail est souple, il convient simplement de respecter quelques règles de droit. Cette formation vous éclairera sur ces règles

Introduction

  • Présentation des participants et de leurs attentes spécifiques
  • Présentation de la démarche complète de la formation.

Définition du télétravail

  • Distinguer télétravail et travail à domicile
  • Intérêts pour l’entreprise et pour ses salariés

Le cadre légal – règles télétravail

  • La mise en place du télétravail au regard de la loi
  • Accord d’entreprise, charte ou accord avec le salarié : sont-ils obligatoires ?
  • Obligations de l’employeur
  • Droits du télétravailleur
  • Indemnisation du télétravailleur
  • Points de vigilance

Mise en œuvre matérielle du télétravail

  • Mise à disposition du matériel
  • Quelles conditions d’assurance ?
  • Et quelle Prise en charge ou non des coûts qui découlent de l’exercice du télétravail
  • Confidentialité des données de l’entreprise : problèmes posés en pratique
  • Comment sécuriser l’utilisation des outils de l’entreprise au domicile du salarié ?

Organisation du travail

  • Gestion et décompte du temps de travail
  • Le management à distance
  • La communication à adopter
  • Comment prévenir les abus
  • Pour les Visites de contrôles au domicile : dans quels cas ? comment procéder ?
  • Le Télétravail en situation de crise

Gérer la santé-sécurité des télétravailleurs

  • Et comment Évaluer la charge de travail ?
  • L’Articulation vie privée-vie professionnelle : quid du droit à la déconnexion ?
  • Comment s’assurer du respect des durées maximales de travail ?
  • Le Télétravail et accident du travail : nouveautés
  • Prévention des Risques Psychosociaux.
  • Peut-on parler d’obligation de sécurité de résultat pendant l’exercice du télétravail ?

Bilan, évaluation et synthèse de la formation

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF et donc cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme et Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. et Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Et avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

 

formation gérer son stress
Mieux gérer son stress en période du Covid 19

formation gérer son stress

Vivre dans un contexte d’épidémie COVID 19 n’est évidemment pas neutre d’un point de vue du stress. Cette situation épidémique peut générer un nouveau stress et on a tous notre propre façon de réagir Une épidémie mondiale est un événement traumatogène.  Ce genre d’événement peut générer une forte charge émotionnelle très difficile à contrôler, pouvant avoir de nombreuses répercussions. « Fatigue émotionnelle, troubles du sommeil, préoccupation permanente concernant l’avenir, peur des autres, altération du jugement, troubles de l’humeur, mal au dos, maux de tête… C’est cette batterie de répercussions que nous retrouvons depuis le début de l’épidémie du Covid-19.   Apprendre à maîtriser son stress peut prendre un certain temps, mais tout le monde en est capable. Pour cela, il est nécessaire d’avoir les bonnes clés. Ensuite, les situations extrêmes auront moins d’impact sur vous.

Introduction

  • Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

Les causes du stress

  • Causes externes
  • Causes internes
  • Moyens d’agir sur les causes

Le mécanisme du stress et ses effets

  • Manifestations du stress
  • Les effets négatifs
  • Gérer l’angoisse (Techniques de compensation, de décompression et de relaxation)

Agir positivement

  • Les « positions de perception » pour prendre de la distance.

Communiquer avec moins de stress

  • Communication assertive

Bilan, évaluation et synthèse de la formation

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

formation dynamisation
Dynamiser vos équipes – Spécial Post Confinement

formation dynamisation

Le challenge numéro 1 pour les managers modernes réside dans leur capacité à sublimer et transmettre leur motivation à leurs collaborateurs ou collègues. C’est cette capacité à impliquer l’ensemble de l’équipe qui fera la réussite collective. Le contexte spécifique Post confinement exacerbe cette problématique. Cette formation vous apporte les éléments clés pour maîtriser les leviers de la motivation

Introduction

  • Présentation des participants et de leurs attentes spécifiques
  • Présentation de la démarche complète de la formation.

Diagnostiquer sa propre dynamique et celle de son équipe dans cette période « Post confinement »

  • Mettre en évidence ses attitudes de base d’après les travaux sur les positions de vie d’Éric Berne (Analyse transactionnelle)
  • Disposer de point de repères pour identifier l’état d’esprit de ses collaborateurs

Utiliser la boussole émotionnelle de Mihaly Csikszentmihaly pour « retrouver ses équipes en Post confinement »

  • La boussole émotionnelle de Mihaly Csikszentmihalyi
  • Réflexion sur les mécanismes favorables ou défavorables à partir de ces notions pour mieux comprendre la motivation des hommes.

Sublimer la motivation et l’implication de ses collaborateurs en calibrant son «GPS post confinement »

  • Un management positif
  • La notion de projet pour impliquer
  • Calibrer son GPS

Traiter des cas concrets de démotivation « spécial Post confinement »

  • A partir de situations extrêmement concrètes, chaque stagiaire réagit et compare ses pratiques au regard des autres
  • Apports et conseils permanent du consultant

Élaborer un projet personnel de progression

  • Rédaction d’un plan d’amélioration individuel en fonction des problématiques identifiées pendant la formation.

Bilan, évaluation et synthèse de la formation dynamisation

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

formation entretien pro
Conduire ses entretiens – Spécifique « Post Confinement »

formation entretien professionnel


L’entretien professionnel doit avoir lieu au moins une fois tous les deux ans, au bénéfice de tous les salariés, quels que soient leur contrat de travail et la taille de l’entreprise. Par ailleurs il est obligatoire après une longue absence. Le confinement correspond typiquement à ces situations et il peut être opportun de rencontrer ses collaborateurs pour faire un point

Introduction formation entretien professionel

Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

Se positionner en tant que Manager d’après les travaux de Blake et Mouton

  • Dégager les styles de management de chacun et l’environnement managérial
  • Identifier chaque style de management et d’animation d’entretien
  • Analyser les forces et les faiblesses de chaque style.Comprendre l’impact positif ou négatif de nos choix

Pourquoi un entretien professionnel après le confinement ?

  • Les thématiques imaginables « post confinement »
  • Les gains potentiels pour l’ensemble des acteurs et les freins imaginables

Soigner la conduite de l’entretien sur le fond

  • Situer les entretiens dans la dynamique managériale
  • Les fondamentaux de la communication en entretien

La forme d’un entretien de qualité

  • Un guide de conduite d’entretien
  • Les étapes clés d’un entretien et leurs spécificités

Mises en situation, jeux de rôles spécifiques « Post confinement »

  • Jeu de rôle avec utilisation de la vidéo
  • Un débriefing précis et concret par le consultant

Elaborer un projet personnel de progression

  • Rédaction d’un plan d’amélioration individuel en fonction des problématiques identifiées pendant la formation.

Bilan, évaluation et synthèse de la formation entretien professionnel

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

AUTOCAD 3D
Formation Autocad 3D

formation AUTOCAD 3D

Indispensable pour la maitrise des fonctions 3D du logiciel Autocad ! Grâce à cette formation, devenez un expert sur le travail en 3D
Cette formation est proposée en inter ou intra-entreprise

Introduction

Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

Autocad 3D Les bases

Navigation 3D
Introduction au système de coordonnées utilisateur

Solides simples

Travailler avec les formes solides primitives et composés

Création des solides et surfaces à partir d’objets 2D

Formes 3D complexes
Extruder des surfaces et solides
Balayage des surfaces et solides
Création 3D en balayant un objet 2D autour d’un axe
Lissage de solides et surfaces

Outils pour la modification d’objets 3D

Déplacement et rotation dans l’espace 3D
Edition des composants des solides
Aligner des objets
Copie miroir et réseau d’objets en 3D
Faire des raccords et chanfreins sur les solides
Sectionner un solide le long d’un plan

Conversion d’éléments 2D

Ajouter une épaisseur à des objets 2D
Convertir des objets en surfaces et en solides

Outils avancés pour l’édition des solides

Utilisation de la commande d’édition de solides
Gainage et extrusion des faces
Déplacer, pivoter et supprimer des faces
Créer une gaine

Travailler avec les possibilités des vues

Gestion des vues en 3D
Travailler avec les sections et les caméras
Naviguer à travers le modèle en 3D

Travailler avec le Système de Coordonnées Utilisateur (SCU)

Les bases du SCU
Les options X, Y et Z du SCU
Travailler avec de multiples SCU
Enregistrer le SCU

Outils additionnels pour travailler en AUTOCAD 3D

Contrôle d’interférence et informations sur les objets 3D

Utilisation des styles visuels

Création des styles visuels

Utilisation des lumières

Ajouter et modifier des lumières et ombres

Utilisation des matériaux

Charger et attacher des matériaux

Utilisation du rendu

Les concepts et options avancées du rendu

Travailler avec les présentations

Création et mise en échelle des fenêtres
Contrôler l’affichage des fenêtres
Configurer un ensemble de fenêtres
Insérer des images de rendu

Bilan, évaluation et synthèse de la formation

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

 

Stratégie Marketing
Concevoir et développer une stratégie Marketing

La mission la plus délicate du marketing tient à la prise des décisions qui engagent fortement la marque ou l’entreprise : choix du positionnement et des marchés cibles, intégration pertinente des leviers digitaux. Cette formation au marketing stratégique apporte les repères pratiques et méthodologiques essentiels

Cette formation est proposée en inter ou intra-entreprise

Stratégie Marketing

Introduction

  • Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

La stratégie d’entreprise et la stratégie marketing

  • Replacez le marketing stratégique dans la demande globale du marketing
  • Le projet, la mission et les objectifs de l’entreprise
  • Choix stratégiques et orientations de l’entreprise : cohérence, cadre de référence, indicateurs de résultats

Le diagnostic stratégique

  • Le diagnostic de situation : démarche, principes clés.
  • Identification de l’environnement : analyse interne et externe.

L’audit externe

  • Data et analytics : nouveaux leviers de l’écoute client
  • L’approche par le cycle de vie du marché
  • Les 5 forces de Porter : identifiez la concurrence

La segmentation stratégique

  • Gérer la segmentation marketing et la segmentation stratégique.
  • La définition des DAS

De l’audit aux choix stratégiques : les modèles d’analyse

  • Les différents modèles d’aide à la décision : BCG, Kinsey, ADL
  • L’audit SWOT et les choix d’orientations stratégiques
  • Quatre approches stratégiques : Ansoff, Porter, Kotler et Océan bleu
  • POEM, nouveau modèle de pensée marketing

Élaborez un positionnement source de valeur

  • Un marketing qui combine branding et performance
  • Les stratégies de différenciation
  • La démarche de positionnement

Déployez votre stratégie marketing

  • Intégrer les ressorts du marketing digital
  • Structure d’un plan marketing
  • Le Mix-marketing digital.

Bilan, évaluation et synthèse de la formation

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

 

préparation soutenance
Préparer sa soutenance

Préparer soutenance

Introduction – préparer soutenance

o Introduction et reprise de l’ensemble de la formation o Reformulation de l’ensemble des thèmes traités durant le parcours.

✓ Cohérence avec le fil conducteur « Confiance – Simplicité

o Méthode » o Les fondamentaux du manager moderne

✓ Bilan des actions individuelles déjà mises en place o Explications de chacun sur ses Projets

o Analyse des atouts et des difficultés potentielles.

✓ Explications détaillées de ce qu’est la soutenance et son organisation

✓ Apports théoriques et pratiques sur la conception du mémoire pour préparer sa soutenance

✓ Apports théoriques et pratiques sur l’attitude à adopter pendant la soutenance

✓ Bilan, évaluation et synthèse de la formation

 

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

 

AdWords
Mettre en place une campagne AdWords

Formation Adwords

Vous souhaitez avoir en main tous les éléments pour créer, analyser et optimiser la performance de vos campagnes AdWords ? Suivez cette formation.

✓ Introduction

o Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

✓ Présentation

o Qu’est-ce que les liens sponsorisés ?
o Les différents leviers : search et display
o Les différents formats : texte, image, vidéo

✓ Plateforme

o Présentation de la plateforme AdWords
o Structure d’un compte AdWords

✓ Les mots clés

o Qu’est-ce qu’un mot clé ?
o Qualité du mot clé
o Choix et stratégie des mots clés
o Les enchères

✓ Les annonces

o Les annonces textuelles
o Les extensions d’annonces, de lieu, téléphoniques, de liens (ou ad-links), de produits
o Les annonces vidéos et images

✓ Les performances

o Définition des objectifs de campagnes
o Organisation des campagnes
o Performances des annonces
o Performances des mots clés

✓ Les pages de destinations (Landing pages)

✓ Le niveau de qualité

o Généralités sur le niveau de qualité
o Comment repérer le niveau de qualité
o Impact du niveau de qualité

Les outils Google AdWords

o Comment évaluer la rentabilité d’une campagne
o Google Adwords et Google Analytics
o Les autres outils
o Historique des modifications
o Statistiques

✓ Démarrer une campagne

o Création d’un compte
o Création d’une nouvelle campagne
o Création d’une autre campagne
o Création d’une campagne, conclusion

✓ Google Editor

o Installer et utiliser Google Editor
o Suggestions de mots-clés et exportation
o Conclusion

 Bilan, évaluation et synthèse de la formation

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

google analytics
Utiliser Google Analytics

Formation Google Analytics

Exister sur le web, c’est aujourd’hui être bien placé dans les pages de résultats des moteurs de recherche. Le référencement naturel, SEO peut à lui seul propulser un site sur les premières pages de Google. Cette formation vous fera comprendre les rouages et techniques du référencement naturel.

Introduction

o Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

✓ Contexte de la formation Google Analytics

o Introduction à la formation SEO
o Définitions et chiffres
o Histoire et évolution du référencement
o Le SEO aujourd’hui
o Comment fonctionnent les moteurs de recherche (index, Spider …)
o Le comportement des internautes

✓ Optimisation du contenu

o Introduction du concept in-page
o Le choix des bons mots clés (longue traîne)
o Concept de Longue Traîne au référencement
o Le générateur de mots-clés / Google Trends
o Structuration d’un contenu éditorial H1 à H6
o La rédaction pour le web
o Balise Title
o Balise Meta description / Balise Meta Keywords
o Attribut ALT des images
o Ergonomie et maillage interne

✓ Optimisation ‘Off page’

o Robots.txt et Sitemaps
o Choix du nom de domaine
o URL des pages
o Les URL exotiques
o Redirection et entêtes HTTP
o Critères bloquants (flash, iframe, javascript)
o Notions de Duplicate Content
o Popularité et PageRank
o Réputation : contenu des textes d’ancre des liens
o Les techniques de netlinking : Choisir des bons liens (nofollow)
o Les techniques de netlinking : Maillage interne

✓ Soumission et Référencement – Google Anaytics

o La soumission dans les annuaires
o Le Link Ninja / Linkbaiting
o Le blog pour le référencement
o SMO : Socialisation des contenus et e-reputation
o Référencement universel
o Référencement par les communiqués de presse
o Référencement sur Google Maps et Google Adresses

✓ Suivi du positionnement : Les outils et solutions logicielles

Bilan, évaluation et synthèse de la formation

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans

Formation recrutement
RECRUTEMENT : De la définition des besoins à l’intégration

Aide au  recrutement

Le recrutement d’un nouveau collaborateur est en enjeu important voire stratégique pour l’entreprise. Il est donc primordial de maîtriser les techniques de l’entretien d’embauche pour le mener avec succès. Posture, préparation, méthodes, outils, valeurs : tout doit être maîtrisé lors d’un recrutement et le message passé par le recruteur doit être clair. Cette formation saura parfaitement répondre à toutes ces attentes.

Aide au recrutement : Introduction

  • Présentation des participants et de leurs attentes spécifiques
  • Présentation de la démarche complète de la formation.

Prévoyez le besoin

  • Besoins prévisibles
  • Ressources prévisibles
  • Planning de recrutement

Définissez clairement la mission

  • Définissez le poste à pourvoir et son évolution
  • Déduisez-en le profil des aptitudes recherchées (compétences, performance, potentiel, aptitude et objectif)

Recherchez la satisfaction

  • Recherchez le candidat le mieux adapté

Prospectez

  • Prospection intérieure, extérieure, annonces,…

Sélectionnez vos candidats

  • Faites un premier choix sur le curriculum vitae, la présentation, l’écriture, …

Sachez accueillir les candidats

  • Accueil
  • Les points clés de l’entretien
  • Entretien « Personne-Employé »
  • Entretien « Personnel-Cadre »
  • Guide de l’entretien
  • Synthèse de l’entretien
  • Les tests

Prenez une décision

  • Gérez le traitement des informations
  • Faites ressortir vos critères d’appréciation et prenez une décision
  • Faites confiance à votre intime conviction
  • Prenez contact avec le candidat choisi

Intégrez votre nouveau collaborateur

  • Tutorat pour aide au recrutement
  • Parrainage

Bilan, évaluation et synthèse de la formation

Cette formation, comme la plupart de nos formations, est éligible au CPF. Cela offre, essentiellement, 2 avantages :

  • La valorisation de la formation : En effet une formation éligible au CPF se conclue obligatoirement par la délivrance d’un certificat ou d’un diplôme. Celui-ci permet au stagiaire et/ou à l’employeur de valoriser la démarche de formation. Ainsi, chez Formatic Centre ce sera le Tosa pour le pôle bureautique, le Toeic ou le Bright pour le pôle langues étrangères et le CP FFP pour le pôle RH (le parcours du manager)
  • Le financement : Le financement d’une action de formation se fait traditionnellement par l’entreprise. Elle utilise soit son propre budget ou bénéficie d’un financement par son organisme collecteur (OPCO). Avec les formations éligibles au CPF, on peut aussi financer la formation avec le budget propre au salarié. Par ailleurs il existe des dispositifs institutionnels (pôle emploi, région…). Les différents financements sont cumulables.

Pour utiliser un financement CPF, l’ensemble de la démarche est simple et se fera sur l’application mon compte formation. Les conseillers de Formatic Centre se feront une joie de vous accompagner pour les démarches administratives.

Par ailleurs, Formatic Centre est un organisme de formation qui dispose de la certification qualité OPQF depuis plus de 20 ans